2008年10月24日 18時00分

印刷 問題点を報告


中途採用コンサルティングの株式会社富士誇が、アウトプレースメント(再就職支援)事業を開始

株式会社富士誇

平成20年10月より、IT大手企業からの依頼を受けエンジニアのアウトプレースメント事業を開始。

中途採用コンサルティングが主体の株式会社富士誇(東京都渋谷区恵比寿 代表取締役 可野大誉)が、平成20年10月よりアウトプレースメント事業を開始した。

同社は、中途人材の採用業務代行を主体事業としているが、昨今の経済環境により、事業規模の縮小や閉鎖に伴い雇用調整をする企業が増え、同社へのアウトプレースメント(再就職支援)の依頼が多く寄せられた為、事業化に踏み切った。

同社は、技術者のリクルーティングを得意としており、国内トップクラスの技術者の求人案件数を保有する事から、雇用調整を行う企業側からは離職社員の早期の再就職を期待されている。

【アウトプレースメント事業の概要】

●職種対象 IT及びハード系エンジニア

●サービス内容 雇用調整対象社員の早期の再就職を支援
(1)キャリアカウンセリング、(2)能力開発、(3)キャリアデザイン、(4)求人情報の提供、(5)応募書類作成、(6)面接トレーニング など再就職までのトータルサポート

●紹介先企業 上場企業から中小企業まで全国の技術職求人企業 約8400案件


<本件に関するお問合せ先>
株式会社富士誇(ふじこ)
E-mail info@fujico.co.jp
Tel 03-5948-5711
URL http://www.fujico.co.jp/

キーワード アウトプレースメント, 採用, 転職, アウトソーシング, 採用コンサルティング, エンジニア, 転職サイト, 転職コンサルティング, アウトソーシング, 採用アウトソーシング
カテゴリ サービス
業種 サービス業

※この記事は配信日から1年以上経過した記事です。記事内容が現在の状況と異なる場合もありますのでご了承ください。

このニュースリリースについて問い合せる

簡単リンク

このリリースと同じジャンルのランキング

  • カテゴリ
  • 業種

ページの先頭へ